Méthodes Agiles

Comprendre la démarche Agile

Formation dispensée en présentiel ou à distance

  • Aucun prérequis technique
  • Avoir un niveau d’anglais suffisant pour comprendre les termes utilisés
  • Expérience souhaitée en gestion de projets ou participation occasionnelle à un projet dans le cadre de ses missions

  • Appréhender et promouvoir la démarche Agile et la rupture culturelle qu’elle représente au regard des méthodes traditionnelles de gestion de projets
  • Avoir la capacité de choisir la méthode la plus adaptée au contexte ou de comprendre les choix effectués et de s’y adapter

  • Toute personne, quel que soit son poste dans l’entreprise ou son domaine d’activité, désireuse de s’initier à la culture et aux méthodes Agiles.

    Tour de table
    • Objectifs, durée et enjeux de la formation.
    De l’approche Classique à Agile
    • Qu’est-ce qu’un projet dans un cadre classique ?
    Waterfall
    • Le cycle en V
    • Avantages et problématiques
    • L’effet tunnel et l’évolution technologique
    • L’Agilité : une multitude de méthodes et outils : la Galaxie Agile
    Le Framework Scrum
    • Qu’est-ce que Scrum ?
    • Incrémental, itératif ou les 2 ?
    • Le pilotage par la valeur
    • L’empirisme
    • Les piliers de Scrum
    • Les valeurs de Scrum
    • La maitrise du temps
    • Transition : Les rôles dans Scrum
    Le Scrum Master
    • Son Rôle
    • Ses compétences
    • Son positionnement dans l’équipe
    • Le management visuel
    Le Product Owner
    • Vision et responsabilité du PO
    • Ses compétences
    • Son positionnement
    • Son Artefact : La Product Backlog
    • La User Story
    • Le Story Mapping
    • La gestion des priorités
    Les développeurs
    • Sa mission
    • Sa responsabilité
    • Sa composition
    • La Definition of done
    • Le planning poker
    • Le Sprint Backlog
    • L’incrément
    Les évènements Scrum
    • Le sprint
    • Le daily meeting
    • Le sprint planning
    • La sprint review
    • La sprint retro : la rétrospective
    Tour de table en fin de formation
    • Evaluation de la formation à chaud, débriefing collectif, auto-évaluation de l'atteinte des objectifs et de sa propre progression.

  • Mise à disposition d’un poste de travail par stagiaire
  • Remise d’une documentation pédagogique papier ou numérique pendant le stage
  • La formation est constituée d’apports théoriques, d’exercices pratiques, de réflexions et de retours d’expérience
  • Le suivi de cette formation donne lieu à la signature d’une feuille d’émargement

  • Consultant-Formateur expert en méthodologie - modélisation

  • Auto-évaluation des acquis par le stagiaire via un questionnaire
  • Attestation des compétences acquises envoyée au stagiaire
  • Attestation de fin de stage adressée avec la facture

Détails

  • Référence MT-CDA001
  • Durée 2 jours
  • Tarif inter 1320 € HT
  • Certification Non

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